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公共卫生学院第四届学生会
换届招新工作圆满结束
又是一年秋风送爽时，又是一届新生入学日，在出色的完成了迎新工作后，公共卫生学院第三届学生会在回顾总结自己一年来工作的同时也开始着手一年一度的学生会换届招新工作。
本次换届招新共分三个部分：⑴ 主席团的换届；⑵ 各部部长、副部长的换届；⑶ 各部室干事的招新。每部分又由三个环节组成：① 宣传动员；② 公开报名；③ 竞聘面试。
㈠ 学生会主席团换届
10月12日——10月23日，主席团换届。10月12日，换届负责人对06级全体学生会成员以及班干、团干进行了换届前的宣传动员，号召大家积极参与，为学生会的工作贡献更多的力量。最终，06级共17人参与主席团的竞选，并于16日在院办二楼活动室公开进行了竟职演说。第三届主席团根据当天各位选手的现场表现并结合其以往工作情况，慎重的选出了新一届的主席团成员。
23日，新一届主席团召开第一次主席团会，会上，马璐代表第三届主席团宣布了新一届主席团名单及其部门分管情况，并对接下来的换届招新工作提出了以下几点要求：⑴ 要把宣传重点放在07级，但同时也不能忽视06级。⑵ 由于干部招新时主席团面对的是同年级的同学，故态度问题尤为重要，要注意做事的方式方法。⑶ 确保换届过程中学生会的工作不能乱，即换届大会之前，所有工作仍由第三届成员负责，大家要摆正位置，善始善终，换届大会之后工作正式移交新一届学生会成员。⑷ 整个换届招新要在10月28日之前全部完成。至此，公共卫生学院第四届学生会主席团正式成立了。
㈡学生会干部换届
10月22日——10月24日，干部换届。22日，新一届主席对全体06级学生进行宣传。经过了一年的大学生活，大家更加深刻的理解了学生会为同学们服务的宗旨，也认识到了学生会在提高个人综合素质方面所起的重要作用，所以，报名非常积极。40份竞聘表全部发出，最后，共有34位同学递交了竞聘表。干部换届依旧采取竞职演说和现场提问方式进行，面试于23日晚6：00在北2406进行。经新一届主席团认真协商，结合应聘者平时的表现，确定了新一届的学生会干部名单，24日召开了第一次全体干部会议。会上，新一届主席肯定了当选干部平时以及面试时的表现，要求大家团结一心，发挥自己的优势，把新一届学生会建设的更加美好，并对接下来的干事招新作了具体的安排。
㈢学生会干事招新
10月24日——10月27日，干事招新。24日晚7：00，北2405，新一届学生会干部对07级进行招新宣传。由主席团介绍招新流程，各部部长、副部长介绍部门，努力使07级同学对学生会有一个全面正确的认识。学长学姐们幽默详细的介绍极大的调动了同学们的积极性，大家争先恐后的报名，60份表在一瞬间被争领一空。最终，共发出报名表128份，收回95份。27日，在南5402——5406的教室中，95位07级的同学分部门展开了激烈的角逐。其中，社会实践部和外联部的竞争最为激烈。太多优秀的选手，太少干事的名额，使部长们头疼不已，舍去任何一个都会感到无比的惋惜。当然，在整个招新的过程中，我们始终坚持三个原则；⑴ 注重质量，宁缺毋滥；⑵ 注重部门特色，根据部门需求招纳人才；⑶ 加强部门合作，发现适合在其它部门工作的人才时要积极推荐，力求使优秀的人才都留在学生会为大家服务。本着这三个原则，在面试后的协调会上，大家认真讨论，客观分析，确定了大部分干事的名单。除某些部门如宣传部要通过第二天出板报继续对部分同学进行考察外，其他部门都招到了满意的干事。24日，全部干事名单确定。
此次整个换届招新工作都进行的非常顺利，不论是主席团还是部长、副部长或者干事的选取，所有环节都本着公平、公开、公正的原则有条不紊的完成，得到了同学们的一致好评。大家都说，我们以最公平公开公正的方式选出了一个能切实为大家服务的集体，我想，这是同学们对我们这段时间工作的最大褒奖！
新一届主席团是一个团结、智慧、创新的集体，她继承了历届主席团高效务实的优良传统，同时也发扬了自己的年级优势，，争取带领其他学生会干部更好的为同学们服务。新一届部长级干部是学生会的骨干力量，他们踏实能干，对自己的部门都有着很深刻的认识和许多独到的见解和看法，思想的火花在他们的大脑中闪现，指引着他们去把自己的部门建设的更加美好。新一届学生会干事是07级精英的代表，他们拥有大一新生那对工作的极大的热情，同时也具备了其所在部门的必备素质，看到了他们，就看到干劲，看到了希望。所有这些，无不在证明着一件事情：公共卫生学院第四届学生会是一个严谨踏实、团结进取、热情创新的集体，她一定会在接下来的一年中发挥自己的作用，全心全意的为同学们服务！
公共卫生学院学生会
2007年10月28日
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